رییس دیوان عدالت اداری از رشد ۶۱ درصدی پرونده‌های آموزش و پرورش خبر داد.
حجت الاسلام و المسلمین محمدکاظم بهرامی در گردهمایی مشترک با اعضای شورای معاونان و مدیران کل آموزش و پرورش استان‌های کشور، خدمت به کارمندان و حل مشکلات آنها را از مهمترین اولویت‌های دستگاه‌های اجرایی دانست .
به گزارش روابط‌عمومی دیوان عدالت‌اداری، وی در ادامه افزود: نه تنها حق و حقوق کارمندان بلکه تا جایی که قانون اجازه داده است باید اضافه‌ها را نیز پرداخت کرد و این مهمترین نکته‌ای است که دستگاه‌های اجرایی باید در اجرای آن تلاش کنند. بهرامی عمده‌ترین مشکل در اجرای آرای دیوان از سوی دستگاه‌های اجرایی را مقاومت در عدم پرداخت حق و حقوق کارمندان دانست و گفت: بارها از سوی مدیران اجرایی دستگاه‌ها شنیده شده است که در اجرای خواسته‌های کارمندان، آنها را به دیوان عدالت اداری سوق داده و از آنها خواسته‌اند که در راستای تقاضای خود رأی از دیوان عدالت‌اداری آورده تا به خواسته آنها رسیدگی شود. رییس دیوان عدالت اداری از معاونان و مدیران کل آموزش و پرورش استان‌های کشور خواست، حتی‌الامکان با توجه به قانون و مقررات به خواسته‌های کارمندان رسیدگی کنند و بدون رأی دیوان امورات آنها رسیدگی شود. بهرامی تصریح‌کرد: در سال ۹۵ تعداد پرونده‌های آموزش و پرورش وارده به دیوان ۱۰ هزار و ۱۶۱ پرونده بوده که این رقم در سال ۹۶ به تعداد ۱۶ هزار و ۳۹۹ پرونده افزایش پیدا کرده و رشد ۶۱٫۴ درصدی داشته است. رییس دیوان عدالت اداری گفت: در سه ماهه اول سال ۹۶ پرونده‌های آموزش و پرورش وارده در دیوان تعداد ۲ هزار و ۳۴۶ مورد بوده که این رقم در سه ماهه اول سال جاری به ۳ هزار و ۳۵۲ پرونده رسیده است که نسبت به مورد مشابه سال گذشته ۴۲٫۹ درصدافزایش داشته است. بهرامی تعداد پرونده‌های مختومه آموزش و پرورش در سال ۹۶ را ۱۴ هزار و ۲۳۳ پرونده اعلام کرد و گفت: از این تعداد مختومه، ۵ هزار و ۸۴۷ مورد حکم به ورورد صادر شده است و حق با شاکی بوده است که ۴۱ درصد پرونده‌ها را شامل می‌شود.
رییس دیوان عدالت اداری افزود: موضوع الزام به تبدیل وضعیت کارکنان آموزش و پرورش در دیوان عدالت اداری کاهش چشمگیری داشته است و در سال ۹۵ تعداد ۲ هزار و ۴۸۹ پرونده در دیوان تشکیل شد و در سال ۹۶ این رقم به یک هزار و ۳۱۰ پرونده کاهش یافت.
بهرامی به موضوعات مهمی که از سوی کارکنان آموزش و پرورش در دیوان مورد شکایت قرار می‌گیرد اشاره کرد و گفت: الزام به پرداخت کمک هزینه، الزام به پذیرش و احتساب سوابق بیمه‌ای، الزام به پرداخت حق بیمه، الزام به اعطای تسهیلات، الزام به پرداخت فوق العاده‌ها، پرداخت حقوق و مزایای قانونی و الزام به احتساب سنوات خدمتی را از مهمترین موضوعات وارده به دیوان دانست. رییس دیوان عدالت اداری با ارائه دو پیشنهاد به وزارت آموزش و پرورش گفت: وزیر آموزش و پروروش به جهت پیگیری و پیشگیری و تعامل بیشتر در احقاق حقوق کارمندان نماینده تام الاختیار به دیوان معرفی کند. همین طور در حال حاضر ۸ هزار و ۵۶۲ پرونده مربوط به آموزش و پرورش در حال پیگیری در شعب بدوی است که آموزش و پرورش می‌تواند قبل از رسیدگی و صدور رأی مواردی که حق با کارکنان است را حل و فصل کند.
به گزارش روابط‌عمومی دیوان عدالت‌اداری، وی در ادامه افزود: نه تنها حق و حقوق کارمندان بلکه تا جایی که قانون اجازه داده است باید اضافه‌ها را نیز پرداخت کرد و این مهمترین نکته‌ای است که دستگاه‌های اجرایی باید در اجرای آن تلاش کنند. بهرامی عمده‌ترین مشکل در اجرای آرای دیوان از سوی دستگاه‌های اجرایی را مقاومت در عدم پرداخت حق و حقوق کارمندان دانست و گفت: بارها از سوی مدیران اجرایی دستگاه‌ها شنیده شده است که در اجرای خواسته‌های کارمندان، آنها را به دیوان عدالت اداری سوق داده و از آنها خواسته‌اند که در راستای تقاضای خود رأی از دیوان عدالت‌اداری آورده تا به خواسته آنها رسیدگی شود. رییس دیوان عدالت اداری از معاونان و مدیران کل آموزش و پرورش استان‌های کشور خواست، حتی‌الامکان با توجه به قانون و مقررات به خواسته‌های کارمندان رسیدگی کنند و بدون رأی دیوان امورات آنها رسیدگی شود. بهرامی تصریح‌کرد: در سال ۹۵ تعداد پرونده‌های آموزش و پرورش وارده به دیوان ۱۰ هزار و ۱۶۱ پرونده بوده که این رقم در سال ۹۶ به تعداد ۱۶ هزار و ۳۹۹ پرونده افزایش پیدا کرده و رشد ۶۱٫۴ درصدی داشته است. رییس دیوان عدالت اداری گفت: در سه ماهه اول سال ۹۶ پرونده‌های آموزش و پرورش وارده در دیوان تعداد ۲ هزار و ۳۴۶ مورد بوده که این رقم در سه ماهه اول سال جاری به ۳ هزار و ۳۵۲ پرونده رسیده است که نسبت به مورد مشابه سال گذشته ۴۲٫۹ درصدافزایش داشته است. بهرامی تعداد پرونده‌های مختومه آموزش و پرورش در سال ۹۶ را ۱۴ هزار و ۲۳۳ پرونده اعلام کرد و گفت: از این تعداد مختومه، ۵ هزار و ۸۴۷ مورد حکم به ورورد صادر شده است و حق با شاکی بوده است که ۴۱ درصد پرونده‌ها را شامل می‌شود.
رییس دیوان عدالت اداری افزود: موضوع الزام به تبدیل وضعیت کارکنان آموزش و پرورش در دیوان عدالت اداری کاهش چشمگیری داشته است و در سال ۹۵ تعداد ۲ هزار و ۴۸۹ پرونده در دیوان تشکیل شد و در سال ۹۶ این رقم به یک هزار و ۳۱۰ پرونده کاهش یافت.
بهرامی به موضوعات مهمی که از سوی کارکنان آموزش و پرورش در دیوان مورد شکایت قرار می‌گیرد اشاره کرد و گفت: الزام به پرداخت کمک هزینه، الزام به پذیرش و احتساب سوابق بیمه‌ای، الزام به پرداخت حق بیمه، الزام به اعطای تسهیلات، الزام به پرداخت فوق العاده‌ها، پرداخت حقوق و مزایای قانونی و الزام به احتساب سنوات خدمتی را از مهمترین موضوعات وارده به دیوان دانست. رییس دیوان عدالت اداری با ارائه دو پیشنهاد به وزارت آموزش و پرورش گفت: وزیر آموزش و پروروش به جهت پیگیری و پیشگیری و تعامل بیشتر در احقاق حقوق کارمندان نماینده تام الاختیار به دیوان معرفی کند. همین طور در حال حاضر ۸ هزار و ۵۶۲ پرونده مربوط به آموزش و پرورش در حال پیگیری در شعب بدوی است که آموزش و پرورش می‌تواند قبل از رسیدگی و صدور رأی مواردی که حق با کارکنان است را حل و فصل کند.
حمایت
اجاره ملک مشاع توسط یکی از شرکا؛ حدود اختیار مالک و وضعیت قرارداد بدون اذن 
قولنامه این خانه‌ها دیگر اعتبار ندارد 
موارد مهم در ساخت و ساز و جلوگیری از کلاهبرداری 
حکم نصب دوربین مخفی در اتاق خواب 
نمونه متن دفاعیه برای همسر اول در مخالفت با کاهش قسط از ماهی یک سکه به هر سه ماه یک سکه 
ازدواج مجدد و درخواست کاهش مبلغ اقساط مهریه همسر اول